نتیجه ESFP

این تیپ شخصیتی اشخاصی گرم، معاشرتی و دوستانه هستند و اغلب شاداب، سرزنده و اهل بگو و بخند می باشند. آن ها اشخاص متعددی را می شناسند و اگر آسیب و لطمه ای از ناحیه آن ها متوجه این اشخاص نباشد، همه را به یک اندازه دوست دارند. آن ها بازیگرانی هستند که می خواهند دیگران را شگفت زده و سرگرم کنند. آنان عموماً بانشاط و پرانرژی هستند. عاشق میهمانی هستند و دوست دارند که کانون توجه قرار بگیرند و حتی دیگران را بخندانند.

این تیپ شخصیتی عاشق تفریح و سرگرمی است و ترجیح می دهد که روی صحنه باشد و ممکن است به سرعت در هر جا که باشند در مرکز توجه قرار گیرند. آن ها می خواهد در پیرامون خود اشخاصی راحت، خوشبین، ملاحظه کار، خندان و اهل صحبت را داشته باشند. دوست دارند خانه، محل کار و اتومبیلشان را با اشیایی طبیعی تزیین کنند و به وضع ظاهر خود برسند، به همین دلیل نیروی قابل ملاحظه ای را صرف آن می کنند که جذاب به نظر برسند.

این افراد زندگی اجتماعی پرمشغله ای دارند. لحظات آزاد آن ها را انواع فعالیت های خوشایند پر می کند و بی وقفه از یک تجربه به سراغ تجربه بعدی می روند. آن ها اشخاص کنجکاوی هستند که زندگی را به همان شکلی که هست قبول دارند. با وجود اینکه این تیپ شخصیتی بسیار باز و ابرازگر است، گاهاً احساساتش را نزد خود نگه می دارد و آن ها را در نزد همگان افشا نمی کند.

از آن جایی که برای آن ها تعارض و تنش میان اشخاص، قابل تحمل نیست، به ندرت در موقعیت هایی که در آن برخورد و رویارویی است وارد می شوند و به ندرت آدم های غیر حساس و غیر احساسی را تحمل می کنند. آن ها که مشتاق کمک به دیگران هستند، زمانی به احساس رضایت می رسند که بتوانند به دیگران کمک کنند. آنان اغلب طبیعتی آرام دارند و از حضور دیگران لذت می برند و کارهای خوبی برایشان انجام می دهند.

زبان این تیپ شخصیتی مشخص و مستقیم است. آن ها از کلمات برای برقراری ارتباط استفاده می کنند. به حرفی که می زنند اعتقاد دارند و سؤالات فراوانی می پرسند. به تفریح کردن و به دیگران علاقه فراوان دارند، اما از آن جایی که طرفدار عمل هستند، ترجیح می دهند که با گروه دوستانشان کار کنند. ممکن است به آخرین مد ها علاقمند باشند. ممکن است لباس های با رنگ های روشن را ترجیح دهند تا بیشتر دیده شوند.

آنان سرزنده و غیر قابل مهار هستند و همیشه تلاش می کنند بتوانند با دیگران در ارتباط و تعامل باشند. برای آن ها زندگی مملو از فرصت هاست و از هر کاری که می کنند و از هرچه می بینند، لذت می برند. این دسته از افراد زیاد به خودشان و به دیگران سخت نمی گیرند و در واقع زندگی را برای خود و دیگران راحت می گیرند.

آن ها خواهان تایید بسیار از دیگران بوده و نیز آماده قدردانی و حمایت از سایرین می باشند. مشتاقانه در بازی ها و تفریحات مشارکت می کنند و در اغلب مواقع چند کار را با هم انجام می دهند. این تیپ شخصیتی واقع بین است و محیط را به آن شکلی که هست می بیند. آنان آنچه را می بینند، می شنوند، می بویند و لمس و مزه می کنند باور می کنند. زمانی که به دنبال اطلاعات هستند احتمالاً از اطلاعاتی از جنس اعداد، ارقام و آمار بیشتر از دیگر داده ها استقبال می کنند و به ایده ها و فرضیات و توضیحات نظری کاری ندارد. آن ها به تجربیات گذشته خود بها می دهد و از کاری که می کنند درس های آموزنده می گیرند.

چون به دنبال حقایق محکم هستند و جزئیات را به خوبی در حافظه خود نگه می دارند. آنان در حل مسائل به امكانات و روش های موجود تكیه دارند و به این توجه دارند که به طور طبیعی چه راه حل هایی پیدا می شود. غالباً شیفته شگفتی می باشند و همیشه در صدد یافتن راه هایی هستند که دیگران را شگفت زده و خوشحال کنند.

برای آن ها تنها ماندن یا کاری صورت ندادن دشوار است. غالباً از از رنج کشیدن دیگران ناراحت می شوند. می توانند آنی، هیجانی و غیر قابل پیش بینی باشند. تنوع را دوست دارند و ممکن است فعالیت هایشان را زیاد تغییر دهند. آنان زندگی خود را با تجارب زیادی پر می کنند و ممکن است مدام از این شاخه به آن شاخه بپرند.

این دسته از افراد گرایش دارند تا آخرین لحظه و تا دقایق پایانی صبر کنند و سپس کاری را انجام دهند. آن ها تمایل دارند که در کارشان تفریح و استقلال داشته باشند و در طی روز با اشخاص مختلفی همکاری کند که مانند او شور و اشتیاق دارند. دوست دارند تا شرایط به گونه ای رقم بخورد که در آن، همه چیز به صورتی غیررسمی و پرانرژی پیش برود و در عین حال دیگران در این محیط لحظات شاد و آرامی را سپری کنند.

هیچ چیز برای آنان آنقدر جدی یا مقدس نیست که نشود با آن شوخی کرد. ممکن است شعارشان این باشد که از تنها فرصت زندگی به خوبی استفاده کنند و آن را سرخوشانه سپری کنند. این گروه از افراد بسیار خوش بین هستند و از نگرانی و سختی دوری می کنند.

عموماً از ساختار، تئوری ها و توضیحات بلند نوشتاری بیزارند. آنان بر مسائل بیرونی تمرکز دارند، جایی که محیط پیرامون خود را با استفاده از حواس پنجگانه به صورتی منطقی و یکپارچه درک کنند. آن ها بیشتر از تجارب عملی درس می گیرند تا مطالب انتزاعی و تئوری. ممکن است گرایش داشته باشند تا خود را به جریان تقدیر بسپارند و سپس با عمل گرایی خود با شرایط روبرو شوند.

این دسته از افراد واقع بین، عمل گرا، اجتماعی، پرروحیه و با شور و شوق هستند. آنان از شادی های عادی زندگی لذت می برند و زیبایی را در همه جا متوجه می شوند. آنان به احساسات دیگران بها می دهند. اشخاصی صبور و شکیبا هستند و نمی خواهند که اراده خود را بر دیگران تحمیل کنند. آن ها می توانند با اشخاص و با امور به خوبی کنار بیایند. این گروه از افراد بسیار راحت هستند و خود و دیگران را می پذیرند. بسیار همدل و همراهند و به همین دلیل دیگران معمولاً آنان را دوست دارند.

این دسته از افراد که میل شدیدی به راضی کردن دیگران دارند، دوستانی صمیمی و معاشرانی عالی هستند. بسیار مهربان و پرمحبت است و از این رو به جنبه های مثبت دیگران بهای فراوان می دهد و کاری می کنند که بیشتر به دیگران خوش بگذرد. دیگران به راحتی با این دسته از افراد ارتباط برقرا می کنند و با آن ها احساس راحتی می نمایند.

آن ها اهل صحبتند و توانایی خوبی در متقاعد كردن دیگران دارند و معمولاً می توانند دیگران را ترغیب کنند که پیشنهادات و نظرات آنان را بپذیرند. اشتیاق فراوان آن ها به صحبت، معمولاٌ باعث می شود تا به این خواسته برسند زیرا که آنان هم صحبت های خوبی به شمار می روند. آنان همچنین از بداهه گویی خوبی نیز برخوردارند.

آنان سعی می کنند که با مهر و محبت خود دیگران را تحت تاثیر قرار دهند. تمایل دارند تا تضادها و تعارض ها به سرعت برطرف شوند. آن ها می توانند به دیگران کمک کنند تا کار گروهی بهتری را به نمایش بگذارند و همچنین می توانند به خوبی به دیگران انگیزه بدهند تا تصمیم گیری کنند. آنان می توانند در کار گروهی بسیار قوی عمل نمایند. آنان در غالباً در روند کار تیمی ایجاد مشکل نمی کنند و عموماً سعی می کنند محیطی سرگرم کننده در زمان انجام کارها، ایجاد نمایند. آن ها به خوبی به دیگران توجه می کنند و غالباً به سرعت مشکلات دیگران را متوجه می شوند و واکنشی صمیمانه در جهت حل خواسته های افراد از خود نشان می دهند.

آن ها یکی از مهربان ترین تیپ های شخصیتی هستند و می توانند خیلی سخاوتمند باشند. ممکن است کمتر به محافظه کاری باور داشته باشند و آزادانه و بدون چشم داشت عشق بورزند. آنان عموماً انعطاف پذیری بالایی دارند و می توانند به خوبی با دیگران مدارا کنند و به خوبی خود را با محیط تطبیق دهند. آنان توانایی ایجاد فضای مناسب کاری را نیز دارند. آن ها قادرند به احساسات و خواسته های دیگران توجه کنند و غالباً نسبت به آن چه در مورد دیگران اتفاق می افتد حس و درک لازم را دارند.

ممکن است بذله گو باشند و در حاضرجوابی و طنز، خوب عمل کنند. اگر شرایط بحرانی ای رخ دهد، آن جا حاضر شده و مسئولیتی را بر عهده می گیرند، حضور و حمایت خود را اعلام می کنند و توانمندی های خود را برای کمک رسانی ابراز می نمایند.

این دسته از افراد کمتر اهل عقب نشینی هستند و می توانند برای هدفشان سرسخت باشند. برای آن ها دنیا جایی است که باید آن را تجربه و حس کنند. آن ها دوست دارند آنچه امکان پذیر است را تست کنند. آنان مشاهده گران خوبی هستند و ترجیح می دهند بجای پرداختن به تئوری ها و فلسفه بافی، به موارد عملی و کاربردی بپردازند و با تمرکز بر لحظه ی حال، تغییرات ملموس و حقیقی را درک می کنند.

برخی از درون گراها ممکن است این تیپ شخصیتی را بیش از اندازه حراف ارزیابی کنند و به این نتیجه برسند که سر کردن به مدت طولانی با آن ها خسته کننده است. برخی دیگر از افراد، ممکن است این تیپ شخصیتی را بیش از اندازه احساسی ببینند و آن ها را در زمینه ی تصمیم گیری منطقی، ضعیف ارزیابی کنند. از آنجایی که این تیپ شخصیتی از مهارت های سازمان دهی و نظم دهی خوبی برخوردار نیست، ممکن است بعضی از افراد، این ویژگی آن ها را غیرقابل تحمل بدانند.

این دسته از افراد به لحظه اکنون توجه دارند و به همین دلیل برایشان دشوار است که به آینده و احتمالات آن بیندیشند. آنان ممکن است به قدری به کار فعلی توجه کنند که متوجه حوادث آتی نشوند و ندانند که فعالیت های جاری روی شرایط آتی آن ها چه تأثیری بر جای می گذارد.

از آن جایی که این اشخاص به طور کامل در لحظه اکنون زندگی می کنند و دوست ندارند که از قبل برنامه ریزی نمایند، گاهی با کمبود وقت و فرصت رو به رو می گردند و یا کارشان را در لحظات آخر، به اتمام می رسانند. آن ها همچنین ممکن است حواسشان مرتب پرت شود و کارشان را با دشواری به انتها برسانند.

با آن که این تیپ شخصیتی ممکن است از بذله و لطیفه استقبال کند، دوست ندارد که مورد انتقاد و مضحکه قرار بگیرد. آنان انتقاد و بی اعتنایی را به صورت شخصی به دل می گیرند. آن ها به شدت احساساتی هستند و در مقابل انتقاد شکننده اند و ممکن است احساس گوشه گیری کنند و برخی از اوقات ممکن است در برابر انتقاد های شدید عکس العمل های بدی از خود نشان دهند. این گروه ممکن است خودش را درگیر مسایل و گرفتاری های دیگران بکند و در ضمن برایش دشوار باشد که از روابط ناسالم با دیگران فاصله بگیرد.

از آن جایی که این اشخاص در تصمیم گیری کمتر تحلیل های منطقی، عینی و حقیقی دارند و به جای آن بیشتر به احساسات و ارزش های شخصی بها می دهند، ممکن است در برخی تصمیم گیری ها با دشواری مواجه شوند. رسیدن به تعادل میان تصمیم گیری براساس منطق و تصمیم گیری با توجه به احساسات و خواسته ی دل، موضوعی است که می تواند در تمام مدت عمر دامن گیر این تیپ شخصیتی باشد.

از آنجا که این تیپ شخصیتی برای لذت بردن از زندگی بهای فراوانی قائل است، بعضی از مسئولیت هایش را به خوبی انجام نمی دهد. آن ها ممکن است نتوانند در آن واحد روی بیش از یک پروژه صرف وقت کنند. شلوغی کار آن ها به حدی است که ممکن است قرارهای ملاقات خود را فراموش می کنند و آن را طبیعی بدانند.

علاقه شدید به تبادلات اجتماعی گاه برای آن ها مشکلاتی تولید می کند زیرا همیشه تحت تأثیر و علاقه مند به دیگران هستند و در نتیجه نمی توانند نظم و انضباط کاری مناسبی برای خود ایجاد کنند. گاه تمام نکردن پروژه ها و پرت شدن حواسشان سببی است تا تنبل ارزیابی شوند.

زندگی پویا، آن ها را سرگرم می کند و در نتیجه پیشاپیش برای کارهایشان برنامه ریزی نمی کنند و به همین دلیل ممکن است مهیای چالش های زندگی نباشند. دوستان در نظر آنان به قدری ارزشمند هستند که تنها به جنبه های مثبت آن ها توجه می کنند و اگر به کسی احساس بدی بدهند به شدت احساس گناه می کنند.

عموماً دیدی سطحی و بی توجه به جنبه های عمیق تر مساله دارند. آنان زمان اندکی برای تحلیل پیچیدگی های موجود در دنیای پیرامون و درک تنش های به وجود آمده صرف می کنند. ممکن است بخواهند که اندیشه ها و برنامه-هایشان را بلافاصله مطرح کنند. عموماً نسبت به قوانین و مقررارت بی توجه و بی علاقه هستند و از ساختار ها و رویه های معمول متنفرند. لذت به خودی خود برای آنان مثل یک هدف است، ممکن است لذت بردن را بر تعهدات و الزامات مقدم قرار دهند و همیشه به اندازه ی کافی به نتایج فکر نکنند و یا در اولویت بندی ها با مشکل مواجه شوند گاهی در انجام کارهایی که به تنهایی انجام می پذیرد با کسلی یا دشواری مواجه می شوند. ممکن است نسبت به هر آن چیزی که در مسیر لذت آنی آنان قرار دارد، کم تحمل باشند.

ممکن است بر این باور باشند که “هر چه پیش آید خوش آید” و به ندرت خود را برای برنامه ریزی به زحمت بی اندازند، چرا که اعتقاد دارند که همه چیز ممکن است در هر لحظه تغییر کند، حتی چیزهایی که قابل برنامه ریزی است. هر چیزی که نیازمند تمرکز طولانی مدت و توجه بلند مدت است، می تواند برای آن ها دشوار به شمار بیاید و ممکن است به سرعت کسل شوند.

تحت فشار، ممکن است در رعایت محدودیت های زمانی با مشکل مواجه شوند و یا از رفتار دیگران برداشت های افراطی و شخصی نمایند. آنان تحت فشار ممکن است دنیای اطراف خود را سیاه ببینند و از درون اسیر حالت های منفی شوند و به بدترین جمع بندی ممکن برسند و همچنین ممکن است هر نقطه نظری به جز دیدگاه های خود را با درجه ی اهمیت کمتری تلقی کنند. گاهی نیز ممکن است از نظر دیگران متظاهر به نظر برسند.

به افراد با این تیپ شخصیتی توصیه می گردد که انتقادات و بازخوردهای منفی را شخصی تلقی نکنند و در پی نکته و مساله ی اصلی باشند. این اشخاص بهتر است در نظر بگیرند که اولویت دادن دیگران به دغدغه های زندگی خودشان به این معنی نیست که دیگر به آن ها اهمیتی نمی دهند.

پیشنهاد می شود که این دسته از افراد برای برخی کارهایشان سازماندهی بیشتری کنند و مقدمات کار را تدارک ببینند و همچنین کارهایشان را به این دلیل که کار جالب تری پیش آمده است، نیمه کاره رها نکنند. بهتر است آنقدر خود را درگیر مسائل حاشیه ای نکنند که مسئولیت های خود را هم فراموش کنند. پیشنهاد می شود از قبول چند کار و وظیفه ی مختلف در آن واحد خودداری ورزند. آنان باید بدانند که جواب “نه” دادن گاهی می تواند بسیار مفید باشد. توازن میان تفریح با دیگران و مشارکت جدی در کار های پیش رو نیز از دیگر مواردی است که می تواند برای این گروه کمک کننده باشد. این اشخاص اگر در کارهایشان اولویت بندی کنند، می توانند تعادل میان کار و تفریح را بهتر برقرار نمایند.

از آنجایی که این اشخاص اغلب تمایل دارند که تا سر حد امکان تمام گزینه ها را باز نگه دارند، ممکن است در مدیرت زمان با مشکل مواجه شوند، از این رو برنامه ریزی رو به جلو در زندگی، کار و روابط و همچنین پایبندی به تعهدات برای آن ها ضروری می باشد. به طور کلی با استفاده از الویت بندی، روش های سازمان یافته و با استفاده از مدیریت زمان، این اشخاص می توانند از بسیاری از مشکلات خود بکاهند.

شاید بهتر باشد تا از تصمیم گیری های عجولانه که ممکن است بعداً ار آن ناراحت شوند، خودداری ورزند. این اشخاص باید ارزیابی بهتری از اتفاقات احتمالی در آینده داشته باشند. باید بتوانند حوادث آینده را بهتر پیش بینی کنند و بدانند که اگر حادثه ای برخلاف میل آن ها بروز کند چه کاری خواهند کرد. شاید بهتر باشد قدمی به عقب بردارند و از فاصله ای معقول به علت و معلول اقدامات توجه کند. آن چه امروز خوب به نظر می رسد ممکن است فردا ایده آل نباشند.

از آنجایی که آن ها از تضاد و تعارض فراری هستند، ممکن است از هر نوع تعارض و تضادی اجتناب نمایند، در حالی که گاهی نیاز است با مساله روبرو شد و برای حل آن اقدام نمود. آن ها همچنین بهتر است از کنار موقعیت های مساله ساز به این امید که بالاخره می گذرند، به سادگی عبور نکنند. آگاهی از این مساله که گاهی تعارض ها می توانند مفید و سازنده باشند به آن ها کمک خواهد نمود.

پیشنهاد می شود که نگاه و زبان بدن دیگران را به هنگام صحبت کردن یا انجام کار بیشتر بررسی کنند و به این مساله آگاهی داشته باشند که افراد ممکن است مسائل را به نحوی متفاوت احساس یا قضاوت کنند.

به این گروه از افراد پیشنهاد می گردد تا با خود صرف وقت کنند و به ندای درون خود نیز گوش فرا دهند. به ارزش ها و هدف های خود توجه کنند تا به معنای زندگی خود بیشتر پی ببرند. به نقات قوت خودشان یعنی گرم و صمیمی بودن، پذیرا بودن، معاشرتی بودن، سازگاری داشتن، خوشبین بودن، ماجراجویی، سخاوتمندی، دوستانه بودن، همکاری داشتن و نشاط داشتن توجه داشته باشند و از آن بهره بگیرند.